Điều kiện để người lao động được hưởng chế độ ốm đau là gì? Hưởng đồng thời chế độ tai nạn lao động và chế độ ốm đau được không? - Câu hỏi của anh Trí (Đồng Nai)
Pháp luật về Lao động - Tiền lương
Bồi thường thiệt hại khi người lao động gây thiệt hại được quy định như thế nào? Thời hiệu xử lý bồi thường thiệt hại trong lao động? - Câu hỏi của anh Dũng (Hòa Bình)
Cho tôi hỏi tiền lương bác sĩ, bác sĩ y học dự phòng, y sĩ khi tăng lương cơ sở 2023 sẽ tăng như thế nào? - Câu hỏi của chị Ý (Cần Thơ)
Người lao động được trả tiền làm thêm giờ cao hơn bao nhiêu lần so với giờ làm việc bình thường? - Câu hỏi của anh Chí (Ninh Bình)
Tết Dương lịch 2023 người lao động có được nghỉ việc hưởng nguyên lương không? Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2023 như thế nào? - Câu hỏi của chị Hà (Bắc Ninh)
Mức lương tối thiểu đối với người lao động là sinh viên được quy định như thế nào? Mức lương tối thiểu áp dụng địa bàn vùng như thế nào? - Câu hỏi của chị Yến (Đồng Tháp)
Chính thức tăng lương cơ sở lên 1.800.000 đồng kể từ ngày 01/07/2023? Đối tượng nào sẽ được tăng lương cơ sở kể từ năm 2023? - Câu hỏi của Ngọc Nhi (Tiền Giang)
Cho tôi hỏi khi thuê người giúp việc gia đình có cần ký hợp đồng lao động không? Người sử dụng lao động có hành vi quấy rối tình dục người lao động bị xử phạt như thế nào? - Câu hỏi của chị Tiên từ Đắk Lắk
Người lao động được nghỉ Tết Âm lịch 2023 bao nhiêu ngày theo quy định pháp luật? Người lao động có bắt buộc phải ở lại làm thêm trong dịp tết Âm lịch không? - Câu hỏi của Ân (Đà Nẵng)
Người lao động nghỉ việc 05 ngày thì công ty có được áp dụng kỷ luật sa thải không? Trong trường hợp nào thì công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? - Câu của của chị Bích từ Đồng Nai
{{i.Title}}