Noel 2024 vào thứ mấy? Noel có nằm trong lịch nghỉ đối với giáo viên hợp đồng không?

Nội dung chính

• Noel 2024 vào thứ mấy?
• Ngày lễ Noel 2024 có nằm trong lịch nghỉ đối với giáo viên hợp đồng không?
• Quy định về việc giảm định mức tiết dạy đối với giáo viên cấp THCS ra sao?

Noel 2024 vào thứ mấy?

Hãy cùng tìm hiểu Noel 2024 vào thứ mấy:

*Noel 2024 vào thứ mấy và các hoạt động truyền thống trong dịp Giáng sinh:

Trang trí cây thông Noel: Cây thông Noel là biểu tượng không thể thiếu của Giáng sinh. Người ta thường trang trí cây thông bằng những quả cầu bóng lấp lánh, đèn nhấp nháy, ngôi sao vàng và các vật trang trí khác.Trao đổi quà: Việc trao đổi quà là một trong những hoạt động thú vị nhất trong dịp Giáng sinh. Mọi người thường chuẩn bị những món quà nhỏ xinh để tặng cho người thân, bạn bè và những người mình yêu quý.

Hát mừng Giáng sinh: Những bài hát Giáng sinh truyền thống như "Jingle Bells", "Silent Night" hay "Santa Claus is Coming to Town" luôn mang đến không khí vui tươi và ấm áp.Tham gia các buổi lễ nhà thờ: Đối với những người theo đạo Thiên Chúa, việc tham gia các buổi lễ nhà thờ vào đêm Giáng sinh là một hoạt động vô cùng ý nghĩa.

Tổ chức các bữa tiệc Giáng sinh: Các gia đình thường tổ chức những bữa tiệc ấm cúng với những món ăn truyền thống và cùng nhau trò chuyện, ca hát.

Xem phim Giáng sinh: Những bộ phim Giáng sinh luôn mang đến những câu chuyện cảm động và ý nghĩa, giúp mọi người cảm nhận rõ hơn về tinh thần của mùa lễ hội.

Làm bánh quy Giáng sinh: Bánh quy gừng, bánh quy hình người tuyết là những món bánh truyền thống không thể thiếu trong dịp Giáng sinh.

Tham gia các hoạt động cộng đồng: Nhiều người tham gia vào các hoạt động từ thiện, giúp đỡ những người có hoàn cảnh khó khăn để mang đến niềm vui cho họ trong dịp Giáng sinh.

*Lưu ý: thông tin về Noel 2024 vào thứ mấy? chỉ mang tính chất tham khảo.

Noel 2024 vào thứ mấy? Noel có nằm trong lịch nghỉ đối với giáo viên hợp đồng không? (Hình từ Internet)

Ngày lễ Noel 2024 có nằm trong lịch nghỉ đối với giáo viên hợp đồng không?

Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ lễ tết như sau:

Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 05 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.

3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.

Căn cứ theo quy định tại Điều 113 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ hằng năm như sau:

Nghỉ hằng năm

1. Người lao động làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau:

a) 12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường;

b) 14 ngày làm việc đối với người lao động chưa thành niên, lao động là người khuyết tật, người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;

c) 16 ngày làm việc đối với người làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.

2. Người lao động làm việc chưa đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm theo tỷ lệ tương ứng với số tháng làm việc.

3. Trường hợp do thôi việc, bị mất việc làm mà chưa nghỉ hằng năm hoặc chưa nghỉ hết số ngày nghỉ hằng năm thì được người sử dụng lao động thanh toán tiền lương cho những ngày chưa nghỉ.

4. Người sử dụng lao động có trách nhiệm quy định lịch nghỉ hằng năm sau khi tham khảo ý kiến của người lao động và phải thông báo trước cho người lao động biết. Người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 03 năm một lần.

5. Khi nghỉ hằng năm mà chưa đến kỳ trả lương, người lao động được tạm ứng tiền lương theo quy định tại khoản 3 Điều 101 của Bộ luật này.

6. Khi nghỉ hằng năm, nếu người lao động đi bằng các phương tiện đường bộ, đường sắt, đường thủy mà số ngày đi đường cả đi và về trên 02 ngày thì từ ngày thứ 03 trở đi được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm và chỉ được tính cho 01 lần nghỉ trong năm.

7. Chính phủ quy định chi tiết điều này.

Như vậy, ngày lễ Noel 2024 sẽ không nằm trong lịch nghỉ hằng năm đối với giáo viên hợp đồng. Tuy nhiên trường hợp ngày lễ Noel rơi ngày ngày cuối tuần thì giáo viên hợp đồng sẽ được nghỉ.

Quy định về việc giảm định mức tiết dạy đối với giáo viên cấp THCS ra sao?

Căn cứ Điều 8 Quy định chế độ làm việc đối với giáo viên phổ thông ban hành kèm theo Thông tư 28/2009/TT-BGDĐT (được bổ sung bởi khoản 8 Điều 1 Thông tư 15/2017/TT-BGDĐT) quy định như sau:

- Giáo viên chủ nhiệm lớp ở cấp tiểu học được giảm 3 tiết/tuần, ở cấp trung học cơ sở và cấp trung học phổ thông được giảm 4 tiết/tuần.

- Giáo viên chủ nhiệm lớp ở trường phổ thông dân tộc nội trú cấp trung học cơ sở và cấp trung học phổ thông được giảm 4 tiết/tuần. Giáo viên chủ nhiệm lớp ở trường chuyên, trường bán trú được giảm 4 tiết/tuần. Giáo viên chủ nhiệm lớp ở trường, lớp dành cho người tàn tật, khuyết tật được giảm 3 tiết/tuần.

- Giáo viên chủ nhiệm lớp ở trường dự bị đại học được giảm 3 tiết/tuần.

- Giáo viên kiêm phụ trách phòng học bộ môn được giảm 3 tiết/môn/tuần.

- Giáo viên kiêm nhiệm phụ trách công tác văn nghệ, thể dục toàn trường, phụ trách vườn trường, xưởng trường, phòng thiết bị, thư viện (nếu các công tác này chưa có cán bộ chuyên trách) được tính giảm từ 2 - 3 tiết/tuần tùy khối lượng công việc và do hiệu trưởng quyết định.

- Tổ trưởng bộ môn được giảm 3 tiết/tuần.

- Tổ phó chuyên môn được giảm 1 tiết/tuần.

- Giáo viên kiêm trưởng phòng chức năng trường dự bị đại học được giảm 3 tiết/tuần;

Giáo viên kiêm phó trưởng phòng chức năng trường dự bị đại học được giảm 1 tiết/tuần.

Như vậy, tùy vào chức vụ vị trí mà giáo viên phụ trách thì định mức tiết dạy được giảm sẽ khác nhau.