Mẫu thẻ nhân viên thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế mới nhất năm 2023 được quy định như thế nào?
Mẫu thẻ nhân viên thu BHXH, BHYT mới nhất năm 2023 có dạng như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại Mẫu số 05-UQ ban hành kèm theo Quyết định 615/QĐ-BHXHS năm 2023 quy định mẫu thẻ nhân viên thu BHXH, BHYT mới nhất năm 2023 có dạng như sau:
Quy định chi tiết về mẫu thẻ nhân viên thu BHXH, BHYT mới nhất năm 2023 như sau:
1. Kích thước: Chiều dài: 105 mm, rộng 66 mm, theo khung viền mép ngoài của thẻ.
2. Chất liệu: sử dụng giấy trắng định lượng 200g/m2, đảm bảo độ bền, độ bóng và in được ảnh của nhân viên thu BHXH, BHYT.
3. Hình thức: nền màu trắng, ở giữa in mờ biểu tượng Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam màu xanh cô ban với những vòng tròn xung quanh lan tỏa, màu sắc giảm dần, khoảng cách từ tâm biểu tượng BHXH Việt Nam đến vòng tròn ngoài cùng là 12 mm; bên ngoài có khung viền nét đôi màu xanh cô ban.
3.1. Mặt trước:
3.1.1. Tiếp giáp với lề trái của Thẻ nhân viên thu BHXH, BHYT:
- Trên cùng in biểu tượng BHXH Việt Nam màu xanh cô ban, đường kính 10 mm.
- Tiếp dưới là vị trí để dán ảnh của nhân viên thu. Vị trí để dán ảnh: có khung trống, nét đơn màu đen kích thước 20mmx30mm.
3.1.2. Tiếp giáp với lề phải của thẻ nhân viên:
- Trên cùng có đồng chữ "BẢO HIỂM XÃ HỘI..." màu xanh cô ban, font. Times New Roman chữ hoa đậm, cỡ chữ 12.
- Dòng chữ "THẺ NHÂN VIÊN THU BẢO HIỂM XÃ HỘI, BẢO HIỂM Y TẾ" màu đỏ, font. Times New Roman chữ hoa đậm, cỡ chữ 12.
- Dòng chữ Mã số màu đen, font. Times New Roman chữ thường đậm, cỡ chữ từ 13. Mã số nhân viên thu gồm 14 ký tự bao gồm "NV" và 12 ký tự là số CCCD của nhân viên thu.
- Tiếp dưới là họ tên người được cấp thẻ, màu đen, font.Times New Roman, chữ hoa thường, cỡ chữ 12.
- Tiếp dưới số Căn cước Công dân …… cấp ngày....tại...., chữ màu đen, font. Times New Roman thường, cỡ chữ 12.
- Tiếp dưới là “Thời hạn kể từ ngày… tháng … năm...” ghi ngày cấp thẻ nhân viên thu, chữ màu đen, font. Times New Roman thường, cỡ chữ 12.
- Tiếp dưới là dòng chữ “Ngày... tháng... năm...” màu đen, font. Times New Roman, nghiêng, cỡ chữ 11.
- Tiếp dưới là dòng chữ “GIÁM ĐỐC” màu đen, font.Times New Roman, chữ hoa đậm, cỡ chữ 11 và đóng dấu BHXH tỉnh.
3.2. Mặt sau:
- Trên cùng in dòng chữ "NHỮNG ĐIỀU CẦN CHÚ Ý" màu đen, font. Times New Roman chữ hoa đậm, cỡ chữ 12.
- Tiếp dưới in các dòng chữ màu đen, font. Times New Roman thường, nghiêng, cỡ chữ 10.
Mẫu thẻ nhân viên thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế mới nhất năm 2023 được quy định như thế nào?
Nhân viên thu BHXH, BHYT phải đáp ứng những điều kiện gì?
Căn cứ theo quy định tại Điều 4 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 1155/QĐ-BHXH năm 2022 quy định như sau:
Nhân viên thu BHXH, BHYT
Nhân viên thu BHXH, BHYT là người làm việc theo quy định của pháp luật cho Tổ chức dịch vụ, được Tổ chức dịch vụ đăng ký với cơ quan BHXH làm nhân viên thu BHXH, BHYT (sau đây gọi tắt là nhân viên thu). Đã hoàn thành Chương trình bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ thu BHXH, BHYT lần đầu.
Theo đó, nhân viên thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế là người làm việc theo quy định của pháp luật cho Tổ chức dịch vụ, được Tổ chức dịch vụ đăng ký với cơ quan bảo hiểm xã hội làm nhân viên thu BHXH, BHYT
Nhân viên thu BHXH, BHYT phải hoàn thành Chương trình bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ thu BHXH, BHYT lần đầu.
Chương trình bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ thu BHXH, BHYT lần đầu gồm những nội dung nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 10 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 1155/QĐ-BHXH năm 2022 quy định như sau:
Chương trình bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ thu BHXH, BHYT (bồi dưỡng, tập huấn)
1. Bồi dưỡng, tập huấn lần đầu
1.1. Đối tượng: người được Tổ chức dịch vụ lập danh sách làm nhân viên thu.
1.2. Nội dung
1.2.1. Bồi dưỡng, tập huấn kiến thức và kỹ năng
a) Kiến thức cơ bản về chính sách pháp luật BHXH, BHYT.
b) Kỹ năng khai thác, tư vấn, phát triển người tham gia.
c) Quy trình nghiệp vụ thu BHXH, BHYT, cấp mã số BHXH, cấp sổ BHXH, thẻ BHYT.
1.2.2. Kiểm tra kiến thức.
1.2.3. Lập danh sách nhân viên thu đạt yêu cầu bồi dưỡng, tập huấn, thông báo bằng văn bản cho Tổ chức dịch vụ và BHXH cấp huyện.
1.2.4. Cấp thẻ nhân viên thu.
1.3. Phân cấp thực hiện: BHXH tỉnh.
2. Bồi dưỡng, tập huấn thường xuyên
2.1. Đối tượng: nhân viên thu
2.2. Nội dung
a) Cập nhật kiến thức về chính sách pháp luật BHXH, BHYT mới thay đổi.
b) Quy trình, quy định của BHXH Việt Nam ban hành mới hoặc sửa đổi, bổ sung.
2.3. Phân cấp thực hiện: BHXH tỉnh.
Theo như quy định trên, Chương trình bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ thu BHXH, BHYT lần đầu gồm những nội dung như sau:
- Bồi dưỡng, tập huấn kiến thức và kỹ năng
- Kiểm tra kiến thức.
- Lập danh sách nhân viên thu đạt yêu cầu bồi dưỡng, tập huấn, thông báo bằng văn bản cho Tổ chức dịch vụ và BHXH cấp huyện.
- Cấp thẻ nhân viên thu.
Bên cạnh đó, việc bồi dưỡng, tập huấn thường xuyên được thực hiện theo các nội dung sau:
- Cập nhật kiến thức về chính sách pháp luật BHXH, BHYT mới thay đổi.
- Quy trình, quy định của BHXH Việt Nam ban hành mới hoặc sửa đổi, bổ sung.
LawNet
- Đây là nội dung tóm tắt, thông báo văn bản mới dành cho khách hàng của Law Net Nếu quý khách còn vướng mắc vui lòng gửi về Email:info@lawnet.vn
- Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- Bài viết có thể được sưu tầm từ nhiều nguồn khác nhau;
- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail banquyen@lawnet.vn;