Status tháng 12 năm 2024 ngắn gọn? Tháng 12 có gì đặc biệt? Các ngày lễ trong tháng 12 ở Việt Nam thế nào?
Status tháng 12 năm 2024 ngắn gọn?
Status tháng 12 năm 2024 ngắn gọn như sau:
+ "Mùa đông là thời gian để yêu thương nhiều hơn, cho đi nhiều hơn và sống chậm lại để tận hưởng từng khoảnh khắc."
+ "Dù năm cũ có thể chưa hoàn hảo, nhưng tháng 12 luôn là cơ hội để chúng ta làm mới mình và bắt đầu những điều tốt đẹp."
+ "Tháng 12, những ngày cuối năm, chợt nhận ra rằng hạnh phúc không phải ở đâu xa, mà chính là những khoảnh khắc giản dị bên người thân."
+ "Mong rằng tháng 12 này sẽ là khởi đầu cho những điều tốt đẹp hơn, với niềm tin vững vàng và trái tim ấm áp."
+ "Cuối cùng cũng đến tháng 12 – thời gian để nhìn lại, cám ơn và chào đón những điều tuyệt vời sẽ đến."
+ "Tháng 12 mang theo cái lạnh của mùa đông, nhưng cũng thắp lên trong lòng chúng ta ngọn lửa ấm áp của hy vọng và yêu thương."
+ "Cứ để cho những ngày tháng 12 trôi qua nhẹ nhàng, rồi mọi thứ sẽ trở nên tốt đẹp hơn trong năm mới."
+ "Tháng 12, mùa của những niềm vui nhỏ bé, của những lời chúc yêu thương và những khoảnh khắc đầy ắp kỷ niệm."
+ "Tháng 12, tôi học cách trân trọng những điều giản dị, vì đôi khi hạnh phúc chính là những điều gần gũi nhất."
+ "Tháng 12 đến, mang theo cái lạnh của mùa đông và sự ấm áp của những kỷ niệm."
+ "Tháng 12, tháng của những giấc mơ và hy vọng mới."
+ "Tháng 12, hãy để những điều tốt đẹp nhất đến với bạn."
+ "Tháng 12, tháng của những lời chúc và những nụ cười."
+ "Tháng 12, tháng của sự đoàn tụ và yêu thương."
+ "Tháng 12, tháng của những bông tuyết và những trái tim ấm áp."
+ "Tháng 12, tháng của những câu chuyện cổ tích và những điều kỳ diệu."
+ "Tháng 12, tháng của những ước mơ và những khởi đầu mới."
Status tháng 12 năm 2024 ngắn gọn tham khảo như trên.
Status tháng 12 năm 2024 ngắn gọn? Tháng 12 có gì đặc biệt? Các ngày lễ trong tháng 12 ở Việt Nam thế nào? (Hình từ Internet)
Tháng 12 có gì đặc biệt? Các ngày lễ trong tháng 12 ở Việt Nam thế nào?
"Tháng 12 có gì đặc biệt? Các ngày lễ trong tháng 12 ở Việt Nam thế nào?" là những câu hỏi được quan tâm trong tháng 12 sắp tới. Dưới đây là các ngày lễ trong tháng 12 (trong nước Việt Nam và Quốc tế)
>> NGÀY LỄ TRONG NƯỚC
06/12 Ngày thành lập Hội Cựu chiến binh Việt Nam
13/12 Ngày Khởi nghĩa Hòn Khoai
19/12 Ngày Toàn quốc Kháng chiến
21/12 Ngày truyền thống ngành Điện lực Việt Nam
22/12 Ngày thành lập Quân đội Nhân dân Việt Nam
26/12 Ngày Dân số Việt Nam
>> NGÀY LỄ THẾ GIỚI
01/12 Ngày thế giới phòng chống bệnh AIDS
02/12 Ngày Quốc tế Giải phóng Nô lệ
03/12 Ngày Quốc tế Người khuyết tật
04/12 Ngày Quốc tế Ôm tự do
05/12 Ngày Tình nguyện viên Quốc tế
07/12 Ngày Hàng không Dân dụng Quốc tế
09/12 Ngày Quốc tế Chống Tham nhũng
10/12 Ngày Nhân quyền Quốc tế
11/12 Ngày Núi Quốc tế
14/12 Ngày Trêu đùa Thế giới
17/12 Ngày Tình nguyện viên Quốc tế
18/12 Ngày Di dân Quốc tế
20/12 Ngày Quốc tế đoàn kết nhân loại
25/12 Lễ Giáng sinh
27/12 Ngày Quốc tế Phòng, chống dịch bệnh
Thông tin chỉ mang tính chất tham khảo.
Năm 2024 Người lao động được nghỉ lễ, tết vào những ngày nào?
Căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Như vậy, năm 2024 người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
(1) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
(2) Tết Âm lịch: 05 ngày;
(3) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
(4) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
(5) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
(6) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
Người lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ nêu trên còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ Tết âm lịch và Quốc khánh.
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm của NLĐ được tính thế nào?
Căn cứ theo Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 quy định về tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm như sau:
(1) Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
+ Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
+ Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
+ Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
(2) Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.
(3) Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại (1), (2) người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.
(4) Chính phủ quy định chi tiết Điều 98 Bộ luật Lao động 2019.
LawNet
- Đây là nội dung tóm tắt, thông báo văn bản mới dành cho khách hàng của Law Net Nếu quý khách còn vướng mắc vui lòng gửi về Email:info@lawnet.vn
- Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- Bài viết có thể được sưu tầm từ nhiều nguồn khác nhau;
- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail banquyen@lawnet.vn;