Cơ quan bảo hiểm xã hội thực hiện chi trả lương hưu theo mức hưởng mới và truy trả phần chênh lệch tăng thêm chưa lĩnh của tháng 7/2023 có đúng không?

Mục lục bài viết

• Cơ quan bảo hiểm xã hội thực hiện chi trả lương hưu theo mức hưởng mới và truy trả phần chênh lệch tăng thêm chưa lĩnh của tháng 7/2023?
• Mức tăng lương hưu từ ngày 01/7/2023 là bao nhiêu?
• Quy định dành cho cán bộ công chức có mức lương hưu thấp hơn 3.000.000 đồng/tháng sau khi tăng thêm như thế nào?

Cơ quan bảo hiểm xã hội thực hiện chi trả lương hưu theo mức hưởng mới và truy trả phần chênh lệch tăng thêm chưa lĩnh của tháng 7/2023?

Ngày 17/7/2023 Ban Thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội đã ban hành Công văn 451/CSXH-HT năm 2023 về cung cấp thông tin về điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng.

Theo Công văn 451/CSXH-HT năm 2023 gửi Trung tâm Truyền thông thông báo đến bảo hiểm xã hội các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, đồng thời thông báo đến các cơ quan thông tấn báo chí ở Trung ương về cung cấp thông tin về điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng như sau:

Để kịp thời đảm bảo chế độ, chính sách đối với người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng, tại kỳ chi trả tháng 8/2023, Ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam sẽ tổ chức chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng theo mức hưởng mới từ ngày 14/8/2023; đồng thời thực hiện truy trả đầy đủ phần chênh lệch tăng thêm chưa lĩnh của tháng 7/2023.

Cơ quan bảo hiểm xã hội thực hiện chi trả lương hưu theo mức hưởng mới và truy trả phần chênh lệch tăng thêm chưa lĩnh của tháng 7/2023 có đúng không?

Mức tăng lương hưu từ ngày 01/7/2023 là bao nhiêu?

Căn cứ theo khoản 1 Điều 2 Nghị định 42/2023/NĐ-CP quy định về thời điểm và mức điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng như sau:

Thời điểm và mức điều chỉnh

1. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2023, điều chỉnh như sau:

a) Tăng thêm 12,5% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng của tháng 6 năm 2023 đối với các đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 1 Nghị định này đã được điều chỉnh theo Nghị định số 108/2021/NĐ-CP ngày 07 tháng 12 năm 2021 của Chính phủ điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng.

b) Tăng thêm 20,8% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng của tháng 6 năm 2023 đối với các đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 1 Nghị định này chưa được điều chỉnh theo Nghị định số 108/2021/NĐ-CP ngày 07 tháng 12 năm 2021 của Chính phủ điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng.

b) Tăng thêm 20,8% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng của tháng 6 năm 2023 đối với các đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 1 Nghị định này chưa được điều chỉnh theo Nghị định số 108/2021/NĐ-CP ngày 07 tháng 12 năm 2021 của Chính phủ điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng.

...

Theo đó, từ ngày 01/7/2023, mức lương hưu sẽ tăng 12.5% đối với các đối tượng đã được điều chỉnh lương hưu theo Nghị định 108/2021/NĐ-CP và tăng 20.8% đối với những đói tượng chưa được điều chỉnh lương hưu theo Nghị định 108/2021/NĐ-CP.

Đồng thời mức lương hưu sau khi tăng thêm và phần tăng thêm từ ngày 01/7/2023 này sẽ được bảo hiểm xã hội bắt đầu chi trả từ ngày 14/8/2023.

Quy định dành cho cán bộ công chức có mức lương hưu thấp hơn 3.000.000 đồng/tháng sau khi tăng thêm như thế nào?

Căn cứ theo khoản 2 Điều 2 Nghị định 42/2023/NĐ-CP quy định về thời điểm và mức điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng như sau:

Thời điểm và mức điều chỉnh

1. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2023, điều chỉnh như sau:

a) Tăng thêm 12,5% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng của tháng 6 năm 2023 đối với các đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 1 Nghị định này đã được điều chỉnh theo Nghị định số 108/2021/NĐ-CP ngày 07 tháng 12 năm 2021 của Chính phủ điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng.

b) Tăng thêm 20,8% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng của tháng 6 năm 2023 đối với các đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 1 Nghị định này chưa được điều chỉnh theo Nghị định số 108/2021/NĐ-CP ngày 07 tháng 12 năm 2021 của Chính phủ điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng.

b) Tăng thêm 20,8% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng của tháng 6 năm 2023 đối với các đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 1 Nghị định này chưa được điều chỉnh theo Nghị định số 108/2021/NĐ-CP ngày 07 tháng 12 năm 2021 của Chính phủ điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng.

2. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2023, người đang hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng theo quy định tại khoản 2 Điều 1 Nghị định này, sau khi điều chỉnh theo quy định tại khoản 1 Điều này, có mức hưởng thấp hơn 3.000.000 đồng/tháng thì được điều chỉnh tăng thêm như sau: Tăng thêm 300.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức hưởng dưới 2.700.000 đồng/người/tháng; tăng lên bằng 3.000.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức hưởng từ 2.700.000 đồng/người/tháng đến dưới 3.000.000 đồng/người/tháng.

3. Mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng sau khi điều chỉnh theo quy định tại Điều này là căn cứ để tính điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng ở những lần điều chỉnh tiếp theo.

Theo đó, đối với cán bộ công chức nghỉ hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 sau khi thực hiện điều chỉnh tăng nhưng vẫn thấp hơn 3.000.000 đồng/tháng thì sẽ thực hiện:

- Tăng thêm 300.000 đồng/người/tháng đối với cán bộ công chức có mức hưởng dưới 2.700.000 đồng/người/tháng;

- Tăng lên bằng 3.000.000 đồng/người/tháng đối với cán bộ công chức có mức hưởng từ 2.700.000 đồng/người/tháng đến dưới 3.000.000 đồng/người/tháng.