Cách tính lương giáo viên tiểu học hạng 2 khi tăng lương cơ sở lên 2,34 có thay đổi không?

Nội dung chính

• Cách tính lương giáo viên tiểu học hạng 2 khi tăng lương cơ sở lên 2,34 có thay đổi không?
• 03 khoản thu nhập của giáo viên tiểu học hạng 2 hiện nay là gì?
• Giáo viên tiểu học hạng 2 có nhiệm vụ gì?

Cách tính lương giáo viên tiểu học hạng 2 khi tăng lương cơ sở lên 2,34 có thay đổi không?

Căn cứ khoản 1 Điều 8 Thông tư 02/2021/TT-BGDĐT quy định như sau:

Cách xếp lương

1. Viên chức được bổ nhiệm vào các chức danh nghề nghiệp giáo viên tiểu học quy định tại Thông tư này được áp dụng bảng lương tương ứng ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, cụ thể như sau:

a) Giáo viên tiểu học hạng III, mã số V.07.03.29, được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A1, từ hệ số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98;

b) Giáo viên tiểu học hạng II, mã số V.07.03.28, được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A2, nhóm A2.2, từ hệ số lương 4,00 đến hệ số lương 6,38;

c) Giáo viên tiểu học hạng I, mã số V.07.03.27, được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A2, nhóm A2.1, từ hệ số lương 4,40 đến hệ số lương 6,78.

...

Theo quy định trên, giáo viên tiểu học hạng 2 được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A2, nhóm A2.2, từ hệ số lương 4,00 đến hệ số lương 6,38;

Căn cứ theo Thông tư 07/2024/TT-BNV, tiền lương của cán bộ công chức viên chức được tính như sau:

Tiền lương = Lương cơ sở x Hệ số lương

Đồng thời, theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP khi thực hiện tăng lương cơ sở lên 2.340.000 đồng/tháng thì cách tính tiền lương giáo viên từ 01/7/2024 như sau:

Tiền lương = 2.340.000 đồng x Hệ số lương

Như vậy, khi tăng lương cơ sở lên 2,34 thì lương của giáo viên tiểu học hạng 2 không thay đổi vẫn sẽ được tính dựa trên hệ số lương và lương cơ sở.

Cách tính lương giáo viên tiểu học hạng 2 khi tăng lương cơ sở lên 2,34 có thay đổi không? (Hình từ Internet)

03 khoản thu nhập của giáo viên tiểu học hạng 2 hiện nay là gì?

Căn cứ Nghị định 73/2024/NĐ-CP tăng lương cơ sở từ 1,8 triệu đồng lên 2,34 triệu đồng. Theo đó, thu nhập của giáo viên thuộc đối tượng đang tính lương theo hệ số lương và lương cơ sở cũng tăng theo. Cụ thể:

(1) Tăng lương cơ bản: Tăng lương cơ sở kéo theo lương cơ bản tăng. Lương cơ bản của giáo viên được tính theo mức lương cơ sở 2,34 triệu đồng/tháng và hệ số lương tại các Thông tư về hệ số lương giáo viên các cấp.

Do đó, khi tăng 30% lương cơ sở từ 1,8 triệu đồng/tháng lên 2,34 triệu đồng/tháng thì lương theo công thức hệ số x mức lương cơ sở cũng sẽ tăng theo.

(2) Tăng phụ cấp: Bên cạnh lương thì phụ cấp cũng được giữ nguyên như trước. Theo đó, do phụ cấp được tính theo hai cách dưới đây nên khi lương cơ sở tăng thì phụ cấp cũng tăng tương ứng:

- Đối với các khoản phụ cấp tính theo mức lương cơ sở:

Mức phụ cấp thực hiện từ ngày 01/7/2024 = Mức lương cơ sở 2.340.000 đồng/tháng x Hệ số phụ cấp hiện hưởng.

- Đối với các khoản phụ cấp tính theo % mức lương hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có):

Mức phụ cấp thực hiện từ ngày 01/7/2024 = (Mức lương thực hiện từ ngày 01/7/2024 + Mức phụ cấp chức vụ lãnh đạo thực hiện từ ngày 01/7/2024 (nếu có) + Mức phụ cấp thâm niên vượt khung thực hiện từ ngày 01/7/2024 (nếu có)) x Tỷ lệ % phụ cấp được hưởng theo quy định.

Theo đó, dù tính theo cách nào thì phụ cấp của giáo viên cũng sẽ tăng theo khi tăng lương cơ sở lên 2,34 triệu đồng/tháng.

(3) Thêm tiền thưởng: Theo Tiểu mục 2.2 Mục 2 Kết luận 83-KL/TW năm 2024, mặc dù tạm hoãn thực hiện cải cách tiền lương nhưng Bộ Chính trị vẫn kết luận sẽ áp dụng mức tiền thưởng tương ứng với 10% tổng quỹ lương không bao gồm phụ cấp từ ngày 01/7/2024.

Do đó, dù không cải cách tiền lương nhưng giáo viên vẫn được hưởng thêm tiền thưởng bằng 10% tổng quỹ lương nếu có thành tích đột xuất trong công tác và kết quả đánh giá, xếp loại hoàn thành công việc, nhiệm vụ hằng năm với giáo viên thuộc danh sách trả lương của cơ sở giáo dục công lập.

Như vậy, mặc dù chưa được cải cách tiền lương và thay bằng việc tăng lương cơ sở lên 2,34 triệu đồng/tháng tương đương 30% thì thu nhập của giáo viên tiểu học hạng 2 cũng tăng khá cao.

Giáo viên tiểu học hạng 2 có nhiệm vụ gì?

Theo khoản 1 Điều 5 Thông tư 02/2021/TT-BGDĐT quy định giáo viên tiểu học hạng 2 có nhiệm vụ sau:

- Xây dựng kế hoạch giảng dạy, giáo dục học sinh; tham gia xây dựng kế hoạch giảng dạy, giáo dục học sinh của tổ chuyên môn theo mục tiêu, chương trình giáo dục cấp tiểu học;

- Thực hiện chương trình giáo dục phổ thông cấp tiểu học và kế hoạch giáo dục của nhà trường;

- Thực hiện các phương pháp dạy học và giáo dục theo hướng phát triển phẩm chất, năng lực học sinh; tham gia phát hiện, bồi dưỡng học sinh năng khiếu; tham gia nghiên cứu khoa học sư phạm ứng dụng và làm đồ dùng, thiết bị dạy học cấp tiểu học;

- Hoàn thành đầy đủ các khóa đào tạo, bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ theo quy định; tự học tập, rèn luyện để nâng cao trình độ chính trị, chuyên môn, nghiệp vụ; tham gia các hoạt động chuyên môn theo yêu cầu; tham gia phổ cập giáo dục, giáo dục bắt buộc và xóa mù chữ, giáo dục hòa nhập;

- Phối hợp với cha mẹ học sinh và các lực lượng xã hội trong giáo dục học sinh, thực hiện công tác tư vấn học sinh tiểu học;

- Thực hiện các nhiệm vụ khác do hiệu trưởng phân công.

- Là báo cáo viên hoặc dạy minh họa ở các lớp bồi dưỡng giáo viên tiểu học hoặc dạy thử nghiệm các mô hình, phương pháp mới từ cấp trường trở lên;

- Chủ trì các nội dung bồi dưỡng và sinh hoạt chuyên môn/chuyên đề ở tổ, khối chuyên môn; tham gia đánh giá, xét duyệt đề tài nghiên cứu khoa học sư phạm ứng dụng của đồng nghiệp từ cấp trường trở lên;

- Tham gia ban giám khảo hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp giỏi, giáo viên làm Tổng phụ trách Đội Thiếu niên tiền phong Hồ Chí Minh giỏi từ cấp trường trở lên; thực hiện các nhiệm vụ của giáo viên cốt cán trường tiểu học;

- Tham gia các hoạt động chuyên môn khác như kiểm định chất lượng giáo dục, thanh tra, kiểm tra chuyên môn, nghiệp vụ sư phạm từ cấp trường trở lên; tham gia hướng dẫn, đánh giá thực tập sư phạm của sinh viên (nếu có).