Hồ sơ, thủ tục xử lý kỷ luật cán bộ công đoàn

Ngày 09/3/2017, Tổng liên đoàn lao động Việt Nam ký ban hành Quyết định 493/QĐ-TLĐ quy định về thẩm quyền và thủ tục xử lý kỷ luật trong tổ chức công đoàn.

 

Theo đó, hồ sơ xử lý kỷ luật đối với cán bộ công đoàn vi phạm gồm:

  • Bản tự kiểm điểm;
  • Trích ngang sơ yếu lý lịch của cá nhân vi phạm;
  • Biên bản cuộc họp kiểm điểm;
  • Tài liệu khác có liên quan.

Việc xem xét quyết định kỷ luật hoặc đề nghị kỷ luật phải thực hiện bằng hình thức bỏ phiếu kín, theo trình tự sau:

  • Công đoàn nơi cán bộ vi phạm sinh hoạt hoặc công tác hướng dẫn cán bộ làm bản tự kiểm điểm;
  • Hội nghị công đoàn kiểm điểm, góp ý kiến, kết luận rõ về nội dung, tính chất, mức độ, tác hại, nguyên nhân vi phạm;
  • Cán bộ vi phạm trình bày ý kiến;
  • Bỏ phiếu kỷ luật;
  • Tổ chức công đoàn có thẩm quyền ký quyết định kỷ luật.

Xem chi tiết tại Quyết định 493/QĐ-TLĐ có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký.

>> XEM BẢN TIẾNG ANH CỦA BÀI VIẾT NÀY TẠI ĐÂY

561 lượt xem

Đây là nội dung tóm tắt, thông báo văn bản mới dành cho khách hàng của LawNet. Nếu quý khách còn vướng mắc vui lòng gửi về Email:info@lawnet.vn


  • Địa chỉ: 19 Nguyễn Gia Thiều, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, TP Hồ Chí Minh
    Điện thoại: (028) 7302 2286
    E-mail: info@lawnet.vn
Đơn vị chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3935 2079
P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;