Hướng dẫn hoạt động đào tạo chuyên môn về y tế lao động

Hướng dẫn hoạt động đào tạo chuyên môn về y tế lao động (Ảnh minh họa)

Theo đó, hoạt động đào tạo chuyên môn về y tế lao động được quy định như sau:

Đối tượng tham gia đào tạo

Là người làm công tác y tế tại cơ sở sản xuất, kinh doanh quy định tại khoản 3 Điều 37 Nghị định 39/2016/NĐ-CP gồm:

- Bác sỹ;

- Bác sỹ y tế dự phòng;

- Cử nhân điều dưỡng;

- Y sỹ;

- Điều dưỡng trung học;

- Hộ sinh viên.

Nội dung đào tạo

Theo khoản 1 Điều 3 Thông tư 29/2021, nội dung đào tạo chuyên môn y tế lao động bao gồm:

- Tổng quan các văn bản quy phạm pháp luật về vệ sinh lao động, chăm sóc sức khỏe người lao động;

- Quản lý yếu tố có hại tại cơ sở sản xuất, kinh doanh;

- Bệnh nghề nghiệp và bệnh liên quan đến nghề nghiệp;

- Sơ cứu, cấp cứu tại nơi làm việc;

- Phòng chống dịch bệnh và các bệnh không lây nhiễm tại nơi làm việc;

- An toàn thực phẩm và dinh dưỡng tại nơi làm việc;

- Truyền thông giáo dục về vệ sinh lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp, chăm sóc, nâng cao sức khỏe tại nơi làm việc;

- Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện công tác vệ sinh lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp tại cơ sở sử dụng lao động;

- Quản lý hồ sơ vệ sinh lao động, sức khỏe người lao động.

Yêu cầu cụ thể đối với nội dung đào tạo được thực hiện theo hướng dẫn chi tiết tại Phụ lục số 01 ban hành kèm theo Thông tư 29/2021.

Chương trình, tài liệu đào tạo

- Thủ trưởng cơ sở đào tạo xây dựng, thẩm định và ban hành chương trình đào tạo cấp chứng chỉ chứng nhận chuyên môn về y tế lao động trên cơ sở nội dung đào tạo theo quy định.

- Trên cơ sở chương trình đào tạo đã được ban hành, Thủ trưởng cơ sở đào tạo xây dựng, thẩm định và ban hành tài liệu đào tạo trước khi tổ chức đào tạo.

Tài liệu đào tạo phải được rà soát cập nhật liên tục bảo đảm tính khoa học và phù hợp với nhu cầu thực tiễn.

Thời gian và hình thức đào tạo

- Thời gian đào tạo lần đầu cấp chứng chỉ chứng nhận chuyên môn về y tế lao động tối thiểu là 40 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra đánh giá;

- Đào tạo cập nhật chuyên môn về y tế lao động được thực hiện 5 năm một lần kể từ ngày Chứng chỉ chứng nhận chuyên môn về y tế lao động lần đầu có hiệu lực với thời gian đào tạo cập nhật ít nhất bằng 50% thời gian đào tạo lần đầu, bao gồm cả thời gian kiểm tra đánh giá;

- Hình thức đào tạo: Tập trung.

Cấp chứng chỉ chứng nhận chuyên môn về y tế lao động

- Người tham gia đào tạo để được cấp chứng chỉ chuyên môn về y tế lao động phải tham dự đủ thời gian đào tạo theo quy định.

Cơ sở đào tạo cấp chứng chỉ chứng nhận chuyên môn về y tế lao động cho người tham dự khóa đào tạo tham khảo Mẫu Chứng chỉ chứng nhận chuyên môn về y tế lao động quy định tại Phụ lục số 02 ban hành kèm theo Thông tư 29/2021 để thực hiện thống nhất sau khi người tham gia đào tạo được kiểm tra, đánh giá đạt yêu cầu theo quy định của pháp luật về giáo dục và quy chế đào tạo của cơ sở đào tạo.

Thông tư 29/2021/TT-BYT có hiệu lực từ ngày 06/02/2022.

Bảo Ngọc

>> XEM BẢN TIẾNG ANH CỦA BÀI VIẾT NÀY TẠI ĐÂY