Từ năm 2021, tiền lương của cán bộ, công chức, viên chức sẽ tăng vượt bậc
Đây là một trong những nội dung đáng chú ý tại Nghị quyết 27-NQ/TW về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp được ban hành ngày 21/5/2018.
- Từ ngày 01/01/2020, kéo dài thời hiệu xử lý kỷ luật đối với viên chức / Những tác động của việc tăng lương cơ sở lên 1,49 triệu đồng/tháng từ 01/7/2019 / Toàn bộ quy định về tiền lương, tuyển dụng, việc làm năm 2019 dành cho cán bộ, công chức, viên chức / Những quy định mới cán bộ, công chức cần phải biết từ ngày 01/7/2019 / Đến năm 2020, lương cán bộ, công chức, viên chức sẽ được trả theo vị trí việc làm / 10 việc mà cán bộ, công chức, viên chức tuyệt đối không được làm từ 01/7/2019 / Điều kiện cán bộ, công chức cấp xã được chuyển lên cấp huyện / Tin vui về tiền lương, phụ cấp dành cho cán bộ, công chức, viên chức / Tốt nghiệp đại học loại giỏi được tuyển thẳng công chức xã từ 25/6/2019 / Từ ngày 25/6/2019, chính thức giảm số lượng cán bộ, công chức cấp xã / Những thay đổi quan trọng từ ngày 25/6/2019 cán bộ, công chức cấp xã cần phải biết / Tăng phụ cấp đối với cán bộ cấp xã kể từ ngày 25/6/2019 / Sẽ chỉ còn 3 trường hợp hưởng chế độ viên chức suốt đời từ 01/01/2020
Mục lục bài viết
Ảnh minh họa
Cụ thể, theo nội dung cải cách tại Nghị quyết 27, từ năm 2021 sẽ áp dụng chế độ tiền lương mới thống nhất đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang trong toàn bộ hệ thống chính trị.
Theo đó, năm 2021, tiền lương thấp nhất của cán bộ, công chức, viên chức bằng mức lương thấp nhất bình quân các vùng của khu vực doanh nghiệp. Đồng thời, định kỳ thực hiện nâng mức tiền lương phù hợp với chỉ số giá tiêu dùng, mức tăng trưởng kinh tế và khả năng của ngân sách nhà nước.
Đến năm 2025, tiền lương thấp nhất của cán bộ, công chức, viên chức cao hơn mức lương thấp nhất bình quân các vùng của khu vực doanh nghiệp.
Đến năm 2030, tiền lương thấp nhất của cán bộ, công chức, viên chức bằng hoặc cao hơn mức lương thấp nhất của vùng cao nhất của khu vực doanh nghiệp.
Như vậy, từ năm 2021 trở đi, theo từng lộ trình mà tiền lương của cán bộ, công chức, viên chức sẽ được điều chỉnh tăng dần bảo đảm tương quan hợp lý với tiền lương trên thị trường lao động. Tương lai, cán bộ, công chức, viên chức sẽ không còn phải lo lắng tiền lương quá thấp hay mức lương không đủ sống.
Ảnh một phần của Nghị quyết 27
- Nguyễn Trinh -
- Từ khóa:
- Nghị quyết 27-NQ/TW
- Thủ tục cấp giấy phép đủ điều kiện kinh doanh dịch vụ vũ trường
- Quy định về điều kiện tổ chức kiểm tra kiến thức pháp luật về trật tự, an toàn giao thông đường bộ từ 01/01/2025
- Trách nhiệm của cơ quan có thẩm quyền kiểm tra kiến thức pháp luật về trật tự, an toàn giao thông đường bộ từ 01/01/2025
- Trường hợp đưa ra khỏi danh mục nhiệm vụ KH&CN, chấm dứt hợp đồng thực hiện nhiệm vụ KH&CN của BHXH từ 20/11/2024
- Tiêu chuẩn đánh giá hồ sơ dự thầu dự án đầu tư công trình năng lượng từ 21/11/2024
- Nội dung định mức kinh tế - kỹ thuật dịch vụ sưu tầm và phát huy giá trị tài liệu cổ từ 05/01/2025
-
- Sắp tới, sẽ có quỹ tiền thưởng riêng cho cán bộ ...
- 09:00, 12/04/2021
-
- Sắp tới, cán bộ, công chức, viên chức nhiều tỉnh ...
- 09:00, 10/04/2021
-
- Từ 01/7/2022, sẽ có nhiều khoản thu nhập của công ...
- 10:00, 07/04/2021
-
- Chế độ tiền lương thống nhất đối với CBCCVC: Bao ...
- 09:00, 03/04/2021
-
- Bao giờ cán bộ, công chức, viên chức sẽ có bảng ...
- 09:00, 01/04/2021
-
- Thủ tục cấp giấy phép đủ điều kiện kinh doanh ...
- 19:00, 22/11/2024
-
- Quy định về điều kiện tổ chức kiểm tra kiến thức ...
- 18:30, 22/11/2024
-
- Trách nhiệm của cơ quan có thẩm quyền kiểm tra ...
- 18:00, 22/11/2024
-
- Bãi bỏ một số nội dung Thông tư 02/2017 quản lý ...
- 17:30, 22/11/2024
-
- Trường hợp đưa ra khỏi danh mục nhiệm vụ KH&CN ...
- 17:30, 22/11/2024
