Tất tần tật các quy định cần biết về bảo hiểm xã hội một lần

1. Đối tượng được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội một lần

Theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội 2014 (Luật BHXH 2014), đối tượng được hưởng chế độ BHXH một lần gồm:

• Người lao động tham gia BHXH quy định tại Khoản 1 và Khoản 4 Điều 2 Luật BHXH 2014 và Khoản 1 Điều 43 của Luật An toàn vệ sinh lao động 2015;

• Người lao động đang bảo lưu thời gian đóng BHXH hoặc người lao động đã có quyết định nghỉ việc chờ giải quyết chế độ hưu trí, trợ cấp hàng tháng;

• Người tham gia BHXH tự nguyện đã có đủ 20 năm đóng BHXH bắt buộc.

2. Điều kiện để được hưởng chế độ BHXH một lần

Theo quy định tại Khoản 1 Điều 60 Luật BHXH 2014, Khoản 1 Điều 8 Nghị định 115/2015/NĐ-CP và Điều 1 Nghị quyết 93/2015/QH13, người tham gia BHXH được hưởng BHXH  một lần khi thuộc 01 trong các trường hợp sau:

• Đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định nhưng đóng BHXH chưa đủ 20 năm;

• Lao động nữ là người hoạt động chuyên trách hoặc không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn nghỉ việc mà chưa đủ 15 năm đóng BHXH và không tiếp tục tham gia BHXH tự nguyện;

• Sau một năm nghỉ việc nếu không đóng BHXH và có yêu cầu nhận trợ cấp BHXH một lần mà chưa đủ 20 năm đóng BHXH;

• Người đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế;

• Ra nước ngoài để định cư.

3. Các bệnh được hưởng bảo hiểm xã hội một lần

Điều 4 Thông tư 56/2017/TT-BYT quy định các bệnh được hưởng chế độ BHXH một lần bao gồm:

• Ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS mà cần có người theo dõi, trợ giúp, chăm sóc hoàn toàn.

• Đồng thời, các bệnh, tật ngoài các bệnh trên có mức suy giảm khả năng lao động hoặc mức độ khuyết tật từ 81% trở lên và không tự kiểm soát, hoặc không tự thực hiện được các hoạt động đi lại, mặc quần áo, vệ sinh cá nhân...mà cần có người theo dõi, trợ giúp, chăm sóc hoàn toàn.

4. Mức hưởng trợ cấp BHXH một lần

Theo quy định tại Khoản 2 Điều 60 Luật BHXH 2014,  Khoản 2 Điều 8 Nghị định 115/2015/NĐ-CP và Khoản 2 Điều 19 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH thì mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần được tính theo số năm đã đóng BHXH, cứ mỗi năm được tính như sau:

• 1,5 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội cho những năm đóng trước năm 2014;

• 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội cho những năm đóng từ năm 2014 trở đi;

• Mức hưởng BHXH một lần của người lao động có thời gian đóng BHXH chưa đủ một năm được tính bằng 22% của các mức tiền lương tháng đã đóng BHXH, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH;

• Khi tính mức hưởng BHXH một lần trong trường hợp thời gian đóng BHXH có tháng lẻ thì từ 01 tháng đến 06 tháng được tính là nửa năm, từ 07 tháng đến 11 tháng được tính là một năm;

• Thời điểm tính hưởng BHXH một lần là thời điểm ghi trong quyết định của cơ quan BHXH.

4. Hồ sơ yêu cầu hưởng BHXH một lần

Căn cứ theo Điều 109 Luật BHXH 2014 và Điều 20 Quyết định 636/QĐ-BHXH năm 2016, hồ sơ yêu cầu hưởng BHXH bao gồm:

• Sổ BHXH;

• Đơn đề nghị hưởng Trợ cấp BHXH 1 lần (mẫu 14-HSB);

• CMND, sổ hộ khẩu hoặc tạm trú để đối chiếu;

• Đối với người lao động mắc bệnh nguy hiểm tính như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế: Trích sao hồ sơ bệnh án.

>> XEM BẢN TIẾNG ANH CỦA BÀI VIẾT NÀY TẠI ĐÂY