Hướng dẫn xếp lương chức danh nghề nghiệp viên chức đăng kiểm

Hướng dẫn xếp lương chức danh nghề nghiệp viên chức đăng kiểm (Hình từ Internet)

Bộ trưởng Bộ Giao thông vận tải ban hành Thông tư 45/2022/TT-BGTVT ngày 30/12/2022 quy định về mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và xếp lương viên chức chuyên ngành đăng kiểm

1. Mã số các chức danh nghề nghiệp viên chức đăng kiểm

Theo Điều 2 Thông tư 45/2022/TT-BGTVT, mã số các chức danh nghề nghiệp viên chức đăng kiểm được quy định như sau:

- Viên chức đăng kiểm hạng I, Mã số: V.12.31.01

- Viên chức đăng kiểm hạng II, Mã số: V.12.31.02

- Viên chức đăng kiểm hạng III, Mã số: V.12.31.03

- Viên chức đăng kiểm hạng IV, Mã số: V.12.31.04

2. Hướng dẫn xếp lương chức danh nghề nghiệp viên chức đăng kiểm

Việc xếp lương chức danh nghề nghiệp viên chức đăng kiểm được thực hiện như sau:

(1) Kể từ ngày 01/3/2023, trường hợp viên chức chưa đủ điều kiện, tiêu chuẩn để bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành đăng kiểm theo quy định tại Điều 4, Điều 5, Điều 6, Điều 7 Thông tư 45/2022/TT-BGTVT thì thực hiện như sau:

- Nếu viên chức còn thời hạn dưới 05 năm (60 tháng) công tác tính đến thời điểm nghỉ hưu thì tiếp tục được giữ ngạch hoặc hạng chức danh nghề nghiệp viên chức và xếp lương theo ngạch hiện hưởng;

- Nếu viên chức còn thời hạn từ 05 năm (60 tháng) công tác trở lên, trong thời hạn 03 năm (36 tháng) cơ quan sử dụng viên chức có trách nhiệm bố trí để viên chức học tập đảm bảo đủ tiêu chuẩn của hạng chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành đăng kiểm theo quy định tại Thông tư 45/2022/TT-BGTVT.

Sau thời gian quy định tại điểm này, nếu viên chức không đáp ứng tiêu chuẩn theo quy định tại Thông tư này thì người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập xem xét bố trí công việc khác phù hợp hoặc hoặc giải quyết chế độ chính sách theo quy định.

(2) Các chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành đăng kiểm quy định tại Thông tư 45/2022/TT-BGTVT được áp dụng Bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ đối với cán bộ, viên chức trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước (Bảng 3) ban hành kèm theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP, như sau:

- Chức danh nghề nghiệp Viên chức đăng kiểm hạng I được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A3, nhóm 1 (A3.1) từ hệ số lương 6,20 đến hệ số lương 8,00;

- Chức danh nghề nghiệp Viên chức đăng kiểm hạng II được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A2, nhóm 1 (A2.1) từ hệ số lương 4,40 đến hệ số lương 6,78;

- Chức danh nghề nghiệp Viên chức đăng kiểm hạng III được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A1 từ hệ số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98;

- Chức danh nghề nghiệp Viên chức đăng kiểm hạng IV được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A0 từ hệ số lương 2,10 đến hệ số lương 4,89.

(3) Việc chuyển xếp lương đối với viên chức chuyên ngành đăng kiểm đang xếp lương ở các ngạch công chức, viên chức hiện giữ sang chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành đăng kiểm quy định tại Thông tư 45/2022/TT-BGTVT được thực hiện theo hướng dẫn tại khoản 2 Mục II Thông tư 45/2022/TT-BGTVT, cụ thể như sau:

- Xếp lương chức danh nghề nghiệp Viên chức đăng kiểm hạng I, mã số V.12.31.01 đối với viên chức hiện đang xếp lương loại A3, nhóm 1 (A3.1).

- Xếp lương chức danh nghề nghiệp Viên chức đăng kiểm hạng II, mã số V.12.31.02 đối với viên chức hiện đang xếp lương loại A2, nhóm 1 (A2.1).

- Xếp lương chức danh nghề nghiệp Viên chức đăng kiểm hạng III, mã số V.12.31.03 đối với viên chức hiện đang xếp lương loại A1.

- Xếp lương chức danh nghề nghiệp Viên chức đăng kiểm hạng IV, mã số V.12.23.04 đối với viên chức hiện đang xếp lương loại A0.

(Theo Điều 9 Thông tư 45/2022/TT-BGTVT)

3. Tiêu chuẩn chung về đạo đức nghề nghiệp của viên chức đăng kiểm

Cụ thể tại Điều 3 Thông tư 45/2022/TT-BGTVT, các tiêu chuẩn chung về đạo đức nghề nghiệp của viên chức đăng kiểm được quy định như sau:

- Chấp hành các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.

- Trung thực, khách quan, có tinh thần trách nhiệm cao đối với công việc được giao; thực hiện đúng và đầy đủ các nghĩa vụ của viên chức trong hoạt động nghề nghiệp.

- Có ý thức trau dồi đạo đức, giữ gìn phẩm chất, danh dự, uy tín nghề nghiệp; không lạm dụng vị trí công tác, nhiệm vụ được phân công để trục lợi; đoàn kết, sáng tạo, tự nâng cao trình độ, sẵn sàng tiếp thu, học hỏi kiến thức mới; có ý thức phối hợp, giúp đỡ đồng nghiệp, chia sẻ kinh nghiệm trong công tác; tích cực tham gia nghiên cứu đề tài khoa học, sáng kiến cải tiến kỹ thuật để phát triển nghề nghiệp và nâng cao trình độ.

Thông tư 45/2022/TT-BGTVT có hiệu lực thi hành từ ngày 01/3/2023.

Thanh Rin

>> XEM BẢN TIẾNG ANH CỦA BÀI VIẾT NÀY TẠI ĐÂY