Chính sách mới

Hướng dẫn mới nhất về ký kết hợp đồng làm việc đối với viên chức

15:32, 09/08/2019

Hiện tại, quy định mới nhất về việc ký kết hợp đồng làm việc đối với viên chức được thực hiện theo Thông tư 03/2019/TT-BNV được ban hành vào ngày 14/5/2019.

Trình tự về ký kết hợp đồng làm việc và nhận việc với viên chức mới nhất

Theo đó, viên chức được xem xét ký hợp đồng làm việc xác định thời hạn hoặc hợp đồng làm việc không xác định thời hạn, cụ thể như sau:

- Hợp đồng làm việc xác định thời hạn (từ 12 tháng đến 36 tháng) áp dụng cho các trường hợp người dự tuyển trúng tuyển vào viên chức thông qua thi tuyển hoặc xét tuyển.

- Hợp đồng làm việc không xác định thời hạn áp dụng cho các trường hợp:

+ Trường hợp đã thực hiện xong hợp đồng làm việc xác định thời hạn quy định tại Khoản 2 và Khoản 3 Điều 18 Nghị định 29/2012/NĐ-CP được sửa đổi bổ sung tại Khoản 10 Nghị định 161/2018/NĐ-CP;

+ Trường hợp cán bộ, công chức chuyển thành viên chức theo quy định tại Điểm d, đ Khoản 1 Điều 58 Luật Viên chức.

Nội dung chi tiết xem tại Khoản 2, 3 Điều 3 Thông tư 03/2019/TT-BNV có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2019.

Duy Thịnh

>> XEM BẢN TIẾNG ANH CỦA BÀI VIẾT NÀY TẠI ĐÂY

2906 lượt xem

Đây là nội dung tóm tắt, thông báo văn bản mới dành cho khách hàng của LawNet. Nếu quý khách còn vướng mắc vui lòng gửi về Email:info@lawnet.vn

Liên quan Nội dung

Địa chỉ:	19 Nguyễn Gia Thiều, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, TP Hồ Chí Minh
Điện thoại:	(028) 7302 2286
E-mail:	info@lawnet.vn