Muốn trở thành viên chức phải qua 02 vòng thi tuyển

Quan trọng: Muốn trở thành viên chức phải qua 02 vòng thi tuyển (Ảnh minh họa)

Theo Điều 9 Nghị định 115/2020/NĐ-CP, thi tuyển viên chức sẽ được tổ chức theo 2 vòng thi như sau:

• Vòng 1: Thi kiểm tra kiến thức chung

• Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành

1. Thi tuyển viên chức vòng 1 - Thi kiểm tra kiến thức chung

Hình thức thi:

- Thi trắc nghiệm trên máy vi tính. Trường hợp tổ chức thi trên máy vi tính thì nội dung thi trắc nghiệm không có phần thi tin học.

- Thi trắc nghiệm trên giấy trong trường hợp cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng chưa có điều kiện tổ chức thị trên máy vi tính.

Nội dung thi và thời gian thi:

Nội dung thi gồm 3 phần với thời gian thi như sau:

Phần I:

- Nội dung thi: Kiến thức chung, 60 câu hỏi hiểu biết về pháp luật viên chức, chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật về ngành, lĩnh vực tuyển dụng.

- Thời gian thi: 60 phút.

Phần II:

- Nội dung thi: Ngoại ngữ, 30 câu hỏi theo yêu cầu của vị trí việc làm về một trong năm thứ tiếng Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc hoặc ngoại ngữ khác do người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng quyết định.

- Thời gian thi: 30 phút.

Phần III:

- Nội dung thi: Tin học, 30 câu hỏi theo yêu cầu của vị trí việc làm.

- Thời gian thi: 30 phút.

Ngoại lệ:

- Miễn phần thi ngoại ngữ đối với các trường hợp sau:

• Có bằng tốt nghiệp chuyên ngành ngoại ngữ cùng trình độ đào tạo hoặc trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển;

• Có bằng tốt nghiệp cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển học tập ở nước ngoài hoặc học bằng tiếng nước ngoài ở Việt Nam, được cơ quan có thẩm quyền công nhận;

• Có chứng chỉ tiếng dân tộc thiểu số hoặc là người dân tộc thiểu số dự tuyển vào viên chức công tác ở vùng dân tộc thiểu số.

- Miễn phần thi tin học đối với các trường hợp có bằng tốt nghiệp từ trung cấp trở lên các chuyên ngành liên quan đến tin học, công nghệ thông tin.

Kết quả thi:

Kết quả thi vòng 1 được xác định theo số câu trả lời đúng cho từng phần thi nêu trên, nếu trả lời đúng từ 50% số câu hỏi trở lên cho từng phần thi thì người dự tuyển được thi tiếp vòng 2.

2. Thi tuyển viên chức vòng 2 - Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành

Hình thức thi:

Căn cứ vào tính chất, đặc điểm và yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng quyết định một trong ba hình thức thi sau:

• Phỏng vấn;

• Thực hành;

• Thi viết.

Nội dung thi:

- Kiểm tra kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.

- Nội dung thi môn nghiệp vụ chuyên ngành phải đảm bảo:

• Căn cứ vào nhiệm vụ, tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của chức danh nghề nghiệp viên chức; và

• Phải phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.

Lưu ý: Trong cùng một kỳ thi tuyển, nếu có các vị trí việc làm yêu cầu chuyên môn, nghiệp vụ khác nhau thì cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng viên chức phải tổ chức xây dựng các đề thi môn nghiệp vụ chuyên ngành khác nhau tương ứng với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.

Thời gian thi:

- Thi phỏng vấn 30 phút trước khi thi phỏng vấn, thí sinh dự thi có không quá 15 phút chuẩn bị);

- Thi viết 180 phút (không kể thời gian chép đề);

- Thời gian thi thực hành do người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng quyết định căn cứ vào tính chất, đặc điểm hoạt động nghề nghiệp của vị trí việc làm cần tuyển.

Cách tính điểm: Thang điểm tính cho các hình thức thi phỏng vấn, thực hành, thi viết là 100 điểm.

Lưu ý: Trường hợp cơ quan có thẩm quyền quản lý viên chức có yêu cầu cao hơn về nội dung, hình thức, thời gian thi tại vòng 2 này thì thống nhất phải ý kiến với Bộ Nội vụ trước khi thực hiện.

3. Xác định người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức

Theo quy định tại Điều 10 Nghị định 115/2020/NĐ-CP, người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức phải có đủ các điều kiện sau:

• Có kết quả điểm thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên;

• Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên theo quy định tại Điều 6 Nghị định 115/2020/NĐ-CP (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu được tuyển dụng của từng vị trí việc làm.

Trong trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển thì người có kết quả điểm thi vòng 2 cao hơn là người trúng tuyển.

Nếu vẫn không xác định được thì người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyển tuyển dụng viên chức quyết định người trúng tuyển.

Lưu ý: Người không trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức không được bảo lưu kết quả thi tuyển cho các kỳ thi tuyển lần sau.

Thùy Trâm

>> XEM BẢN TIẾNG ANH CỦA BÀI VIẾT NÀY TẠI ĐÂY