Nghỉ thai sản có được hưởng lương không?
Công ty Luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi như sau:
Về mức hưởng chế độ thai sản, theo quy định của Điều 34, 35 Luật BHXH người lao động được hưởng trợ cấp thai sản bằng 100% mức bình quân tiền lương, tiền công đóng BHXH của 6 tháng liền kề trước khi nghỉ việc.
Ngoài ra, khi nghỉ thai sản bạn được trợ cấp một lần bằng hai tháng lương tối thiểu.
Đối với chi phí khám chữa bệnh, sinh con theo quy định tại Điểu 22 Luật bảo hiểm y tế, người lao động được bảo hiểm y tế chi trả 80% chi phí và họ phải chịu 20% chi phí.
Tất cả khoản tiền này do cơ quan BHXH cho trả. Doanh nghiệp không phải trả lương cho người lao động trong thời gian nghỉ thai sản.
Nguồn: Công ty Luật Cương Lĩnh/Nguoiduatin
Tổ chức thi tuyển cán bộ, công chức trên máy tính từ 01/5/2025 được thực hiện thế nào?
Năm 2025, công chức được xét nâng ngạch công chức khi nào?
Tổng hợp các ngày nghỉ lễ trong tháng 4/2025 người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương?
Tết Thanh minh vào ngày nào 2025? Tết Thanh minh có phải là ngày lễ lớn không?
Tết hàn thực 2025 là ngày nào? Tết hàn thực có phải là ngày lễ lớn không?
Tuyển dụng CCVC, thi nâng ngạch công chức: Trường hợp nào thí sinh bị cảnh cáo, đình chỉ thi, hủy kết quả?
Toàn văn Thông tư 001/2025/TT-BNV về Nội quy và Quy chế tuyển dụng, nâng ngạch, xét thăng hạng công chức, viên chức?
Nghỉ hè có tính thời gian tập sự của giáo viên không?
Tháng 3 năm 2025 có các ngày lễ nào? Người lao động được nghỉ ngày nào?
Đoàn viên không đóng đoàn phí thì có bị khai trừ công đoàn không?
