Sắp xếp lương mới theo thông tư 17

Chào bạn,

I/ Khi đơn vị xây dụng và áp dụng thang bảng lương mới thì khi phiên lương cho người lao động phải đảm bảo nguyên tắc áp dụng hệ số lương mới bằng hoặc cao hơn hệ số lương người lao động đang hưởng chứ không thấp hơn được.

II/ Theo quy định của Luật BHXH hiện hành thì:

1. Mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Luật này được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội tương ứng với mười lăm năm đóng bảo hiểm xã hội, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội thì tính thêm 2% đối với nam và 3% đối với nữ; mức tối đa bằng 75%.

2. Mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Luật này được tính như quy định tại khoản 1 nói trên, sau đó cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định thì giảm 1%.

3. Mức lương hưu hằng tháng thấp nhất bằng mức lương tối thiểu chung.

Thân chào