Bài tuyên truyền Giỗ tổ Hùng Vương mùng 10 tháng 3 âm lịch? Người lao động đi làm vào ngày nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương 2025 được trả lương thế nào?
Bài tuyên truyền Giỗ tổ Hùng Vương mùng 10 tháng 3 âm lịch?
Bài tuyên truyền Giỗ tổ Hùng Vương mùng 10 tháng 3 âm lịch như sau:
Khi những cánh cò trắng bay lượn trên cánh đồng Phú Thọ, khi hương lúa mới quyện với khói trầm nơi đền thiêng, cả dân tộc lại cùng nhau thắp nén tâm nhang hướng về các Vua Hùng - những người đã khai sinh nên giống nòi Lạc Hồng. Ngày Giỗ Tổ mùng 10 tháng Ba không đơn thuần là một ngày lễ, mà là sợi dây vô hình kết nối quá khứ với hiện tại, là lời nhắc nhở thiêng liêng về cội nguồn dân tộc. Từ thuở vua Thục Phán dựng cột đá thề "trông nom lăng miếu họ Hùng" đến khi UNESCO vinh danh là Di sản nhân loại, tín ngưỡng thờ cúng Hùng Vương đã trở thành bản sắc không thể trộn lẫn của dân tộc Việt. Đó không phải sự sùng bái mù quáng, mà là triết lý nhân văn sâu sắc về lòng biết ơn tiên tổ - nền tảng của đạo lý "Uống nước nhớ nguồn". Mỗi viên đá, mỗi gốc cây nơi đất Tổ đều thấm đẫm huyền tích: Những bậc đá lên đền in dấu chân bao thế hệ hành hương Cây thiên tuế ngàn năm như nhân chứng sống của lịch sử Khói hương nghi ngút mang theo bao ước nguyện của con dân nước Việt Không phải vàng bạc châu báu, chính những sản vật giản dị nhất mới là lễ vật xứng đáng dâng lên tiên tổ: Bánh chưng vuông tượng trưng cho đất Bánh dày tròn tượng trưng cho trời Xôi ngũ sắc như ước vọng về cuộc sống ấm no Khi thế giới công nhận tín ngưỡng thờ cúng Hùng Vương, họ đang tôn vinh một giá trị nhân văn hiếm có: Một dân tộc dù trải qua bao thăng trầm vẫn giữ được đạo lý tri ân tiên tổ. Trong thời đại toàn cầu hóa, chính niềm tự hào về cội nguồn sẽ là "bộ lọc" giúp chúng ta hội nhập mà không hòa tan. Mỗi mùa Giỗ Tổ về, trong tim mỗi người con đất Việt lại vang lên lời ca: "Dù ai đi ngược về xuôi Nhớ ngày Giỗ Tổ mùng mười tháng ba" Đó không chỉ là câu ca dao, mà đã trở thành "gen văn hóa" được lưu truyền qua bao thế hệ. Ngày nay, khi đứng trước đền thiêng, chúng ta không chỉ tưởng nhớ quá khứ, mà còn đang gánh vác trách nhiệm viết tiếp trang sử vàng của dân tộc - như lời di nguyện của tổ tiên từ ngàn xưa vọng về. |
Bài tuyên truyền Giỗ tổ Hùng Vương mùng 10 tháng 3 âm lịch tham khảo như trên.
Bài tuyên truyền Giỗ tổ Hùng Vương mùng 10 tháng 3 âm lịch? Người lao động đi làm vào ngày nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương 2025 được trả lương thế nào? (Hình từ Internet)
Người lao động đi làm vào ngày nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương 2025 được trả lương thế nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 98 Bộ luật Lao động 2019, quy định về tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm như sau:
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm
1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.
3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Theo đó, trường hợp người lao động làm vào ngày nghỉ tết thì người lao động được hưởng lương, ít nhất 300% chưa kể tiền lương ngày tết đối với người lao động hưởng lương ngày.
Ngoài ra, trường hợp người lao động làm việc vào ban đêm thì sẽ được trả thêm ít nhất 30% tiền lương của ngày làm việc bình thường và 20% tiền lương của ngày nghỉ tết.
Như vậy, đi làm ngày nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương 2025 thì tiền lương được tính lương như sau:
- Làm việc vào ban ngày: Nhận ít nhất 400% lương.
- Làm việc vào ban đêm: Nhận ít nhất 490% lương.
Lịch nghỉ lễ tết 2025 như thế nào?
Người lao động có các ngày nghỉ ngày lễ, tết trong năm 2025 bao gồm các ngày sau:
(1) Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2025 (điểm a khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019)
Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương vào ngày Tết Dương lịch (ngày 01 tháng 01 dương lịch).
(2) Lịch nghỉ Tết Âm lịch 2025 (điểm b khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019)
Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương dịp Tết Âm lịch 05 ngày.
Ngày 26/11/2024, Văn phòng Chính phủ vừa có Công văn 8726/VPCP-KGVX năm 2024 về nghỉ Tết 2025 âm lịch và một số dịp nghỉ lễ trong năm 2025.
Theo đó, lịch nghỉ Tết 2025 âm lịch của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động như sau:
- Đối với cán bộ, công chức, viên chức người lao động thuộc các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội:
Được nghỉ từ 25/1/2025 - 2/2/2025 dương lịch (nhằm thứ 7, 26 tháng Chạp đến hết chủ nhật, mùng 5 tháng Giêng).
- Đối với người lao động:
+ Khuyến khích các doanh nghiệp cho người lao động nghỉ Tết Nguyên đán như cán bộ, công chức (tức sẽ được nghỉ từ 25/1 - 2/2/2025 (26 tháng Chạp đến hết mùng 5 tháng Giêng).
+ Đối với các doanh nghiệp không thuộc đối tượng nêu trên, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội yêu cầu người sử dụng lao động quyết định lựa chọn một trong 3 phương án nghỉ lịch nghỉ Tết 2025 âm lịch như sau:
++ Một là nghỉ 1 ngày cuối năm Giáp Thìn và 4 ngày đầu năm Ất Tỵ (Tức 28/1/2025-1/2/2025 dương lịch).
++ Hai là nghỉ 2 ngày cuối năm Giáp Thìn và 3 ngày đầu năm Ất Tỵ. (Tức 27/1/2025-31/1/2025 dương lịch).
++ Ba là nghỉ 3 ngày cuối năm Giáp Thìn và 2 ngày đầu năm Ất Tỵ. (Tức 26/1/2025-30/1/2025 dương lịch)
Như vậy, theo lịch nghỉ Tết 2025 âm lịch, người cán bộ, công chức, viên chức người lao động thuộc các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội sẽ được nghỉ 9 ngày liên tục từ 25/1/2025 - 2/2/2025 dương lịch (nhằm thứ 7, 26 tháng Chạp đến hết Chủ nhật, mùng 5 tháng Giêng).
Đối với người lao động bình thường thì tùy vào lịch nghỉ chính thức của doanh nghiệp công ty, tuy nhiên Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội yêu cầu người sử dụng lao động quyết định lựa chọn một trong 3 phương án nghỉ Tết nêu trên.
(3) Lịch nghỉ Lễ 30/4 và 1/5 năm 2025 (điểm c, d khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019)
Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương vào:
- Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch).
- Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch).
Ngày 30/4/2024 rơi vào ngày thứ 4, ngày 01/5/2024 rơi vào ngày thứ 4\5.
Như vậy, dịp lễ 30/4 và 1/5 năm 2025, được nghỉ 02 ngày liên tiếp.
(4) Lịch nghỉ Lễ Quốc Khánh 02/9 năm 2025 (điểm đ khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019)
Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương ngày Lễ Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau).
Theo Thông báo 6150/TB-BLĐTBXH năm 2024, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, quy định người lao động được nghỉ dịp lễ Quốc khánh 2025 02 ngày vào thứ Ba ngày 02/9/2025 và lựa chọn 01 trong 02 ngày: thứ Hai ngày 01/9/2025 hoặc thứ Tư ngày 03/9/2025 dương lịch.
Ngày 02/9/2025 rơi vào ngày thứ 3.
- Đối với người lao động:
Người sử dụng lao động quyết định cho người lao động nghỉ 02 ngày (ngày 02 tháng 9 Dương lịch và 01 ngày liền trước hoặc sau).
(5) Lịch nghỉ lễ Giỗ tổ Hùng Vương năm 2025 (điểm e khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019)
Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
Ngày 10 tháng 3 âm lịch năm 2025 rơi vào ngày thứ 2.
Như vậy, dịp Giỗ tổ Hùng vương năm 2025, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được nghỉ 01 ngày.
Lưu ý: Trường hợp ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Người lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định trên còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
Theo như lịch trên, người lao động có 2 ngày nghỉ lễ trong tháng 04/2025 (dương lịch) vào ngày 18 tháng 4 ( Mùng 10 tháng 3 âm lịch) và ngày 30 tháng 4.
LawNet
- Đây là nội dung tóm tắt, thông báo văn bản mới dành cho khách hàng của Law Net Nếu quý khách còn vướng mắc vui lòng gửi về Email:[email protected]
- Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- Bài viết có thể được sưu tầm từ nhiều nguồn khác nhau;
- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];