Trả lời văn thư ngày 14/03/2012 của Công ty về thuế thu nhập cá nhân (TNCN), Cục Thuế TP có ý kiến như sau:

Căn cứ Điểm 1.1 Khoản 1 Mục I Phần A; Khoản 1 Mục II Phần C Thông tư số 84/2008/TT-BTC ngày 30/09/2008 của Bộ Tài chính hướng dẫn về Thuế TNCN:

“Cá nhân cư trú là người đáp ứng một trong các điều kiện sau:

Có mặt tại Việt Nam từ 183 ngày trở lên tính trong một năm dương lịch hoặc 12 tháng liên tục kể từ ngày đầu tiên có mặt tại Việt Nam, trong đó, ngày đến được tính là một ngày và ngày đi cũng được tính là một ngày. Ngày đến và ngày đi được xác định căn cứ vào chứng thực của cơ quan quản lý xuất nhập cảnh trên hộ chiếu (hoặc giấy thông hành) của cá nhân đó khi đến và khi rời Việt Nam. Trường hợp nhập cảnh và xuất cảnh trong cùng một ngày thì được tính chung là một ngày cư trú”.

“Thuế TNCN đối với thu nhập từ tiền lương, tiền công của cá nhân không cư trú được xác định bằng thu nhập chịu thuế từ tiền lương, tiền công (x) với thuế suất 20%.”

Trường hợp Công ty có nhân viên người nước ngoài làm việc tại Công ty từ năm 2010 và 2011, từ tháng 05/2012 rời Việt Nam, trong năm tính thuế 2012 cư trú tại Việt Nam dưới 183 ngày thì được xác định là cá nhân không cư trú tại Việt Nam, thuế TNCN phải nộp của cá nhân này được xác định theo quy định tại Khoản 1 Mục II Phần C Thông tư 84/2008/TT-BTC nêu trên. Từ tháng 05/2012 cá nhân trên rời Việt Nam thì không phải làm thủ tục Quyết toán thuế TNCN, nếu cá nhân cần xác nhận nghĩa vụ thuế thì thực hiện nộp hồ sơ, thủ tục theo hướng dẫn tại Điều 37 Chương V Thông tư số 28/2011/TT-BTC.

Trường hợp từ tháng 1 đến tháng 2/2012 Công ty kê khai khấu trừ thuế TNCN theo biểu thuế lũy tiến từng phần đối với các cá nhân này thì trước khi người nước ngoài rời Việt Nam Công ty điều chỉnh khấu trừ thuế TNCN theo thuế suất 20%.

Cục thuế TP thông báo để Công ty biết và thực hiện theo đúng quy định tại các văn bản quy phạm pháp luật đã được trích dẫn tại văn bản này./.