Bổ sung cách tính hưởng chính sách khi sắp xếp tổ chức bộ máy với người làm việc trong tổ chức cơ yếu

Bổ sung cách tính hưởng chính sách khi sắp xếp tổ chức bộ máy với người làm việc trong tổ chức cơ yếu

Theo đó, Thông tư 002/2025/TT-BNV đã bổ sung Điều 6a Thông tư 01/2025/TT-BNV về cách tính hưởng chính sách đối với người làm việc trong tổ chức cơ yếu trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị như sau:

Người làm việc trong tổ chức cơ yếu quy định tại Điều 2 Thông tư 01/2025/TT-BNV (được sửa đổi, bổ sung tại khoản 2 Điều 1 Thông tư 002/2025/TT-BNV) được hưởng chính sách nghỉ hưu trước tuổi và chính sách thôi việc như cách tính hưởng quy định tại Điều 4, Điều 5, Điều 6 Thông tư 01/2025/TT-BNV (được sửa đổi, bổ sung tại khoản 4 Điều 1 Thông tư 002/2025/TT-BNV).

Ngoài ra, Thông tư 002/2025/TT-BNV cũng sửa đổi, bổ sung Điều 1 Thông tư 01/2025/TT-BNV về phạm vi điều chỉnh trong thực hiện chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị như sau:

Thông tư này hướng dẫn thực hiện chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động (bao gồm người làm việc trong tổ chức cơ yếu) trong các cơ quan, tổ chức, đơn vị quy định tại Điều 1 Nghị định 178/2024/NĐ-CP (được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định 67/2025/NĐ-CP) trong quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy, đơn vị hành chính các cấp, tinh giản biên chế, cơ cấu lại và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trong hệ thống chính trị, gồm: cách xác định thời điểm và tiền lương tháng để tính hưởng chính sách, chế độ; cách tính hưởng chính sách đối với người nghỉ hưu trước tuổi; cách tính hưởng chính sách thôi việc đối với cán bộ, công chức và cán bộ, công chức cấp xã; cách tính hưởng chính sách thôi việc đối với viên chức, người lao động; cách tính hưởng chính sách đối với người làm việc trong tổ chức cơ yếu và thực hiện chính sách đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ cán bộ, công chức, viên chức sau sắp xếp.

Xem thêm tại Thông tư 002/2025/TT-BNV có hiệu lực từ ngày 04/4/2025.